Bài này gợi ý về
Đóng thiếu, đóng chậm BHXH bắt buộc: truy đóng + xử lý theo luật. Không thỏa thuận miệng với người lao động để trừ trách nhiệm của doanh nghiệp.
Tổng hợp theo Luật BHXH 41/2024/QH15 · Nghị định 158/2025/NĐ-CP. LUẬT DN không phải cơ quan thuế hay ĐKKD — đọc bản gốc trước khi nộp.
Luật BHXH 41/2024/QH15: người sử dụng lao động đóng BHXH bắt buộc cho người thuộc đối tượng, đúng hạn. Chậm, thiếu: phải truy đóng; xử phạt vi phạm hành chính theo nghị định xử phạt đang hiệu lực.
Việc hay làm
Đối soát bảng lương — tờ khai TNCN — sổ BHXH mỗi tháng. Máy Công thức tính BHXH tách phần chủ / người làm. Nộp qua kênh BHXH Việt Nam, không ‘ghi nợ nội bộ’.
Dễ nhầm
Người lao động không thể ‘ký giấy không đóng’ để DN khỏi đóng nếu thuộc đối tượng bắt buộc. Hợp đồng dưới 1 tháng, thử việc ký riêng: xem máy ‘Có phải đóng BHXH?’. Gợi ý trên LUẬT DN — hồ sơ thật nộp cơ quan BHXH.
Điểm cần nhớ
- Thuộc đối tượng thì phải đóng
- Thiếu / chậm: truy đóng
- Không ký giấy để trốn đối tượng bắt buộc
Văn bản liên quan
Số hiệu để đối chiếu
LUẬT DN tổng hợp và gợi ý cho chủ doanh nghiệp: bài viết, checklist, máy tính. Đây không phải cổng thuế, không phải trang cơ quan nhà nước, không phải văn bản QPPL. Số liệu và thủ tục chỉ để định hướng — đối chiếu bản gốc trên Công báo / vanban.chinhphu.vn trước khi nộp hồ sơ. Không thay tư vấn theo vụ việc.
